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今年是我國改革開放40周年，回顧改革開放以來黨的組織工作，是改革創新的四十年，也是解放思想的四十年。浙江作為改革開放先行地，組織工作的創新實踐也一直走在前列。浙江全省各級黨委（黨組）和組織部門堅決貫徹習近平總書記關于黨的建設和組織工作重要思想，認真落實新時代黨的建設總要求，以“八八戰略”引領浙江從嚴管黨治黨，鞏固發展山清水秀的政治生態，推動浙江黨的建設和組織工作不斷取得新成績。為紀念改革開放40周年，認真回顧總結40年來浙江組織工作改革發展歷程，并深刻認識和把握新時代黨的歷史使命，以改革創新精神全面推進組織工作，努力為改革開放事業提供更好服務，浙江組織工作網、浙江組工微信公號及浙江在線全媒體將聯合推出“回眸組織工作40年”大型專題報道。

奮進，在新的長征路上——浙江改革開放40周年述評⑥

40年后，在浙江，參加第二屆中國—阿拉伯國家政黨對話會的埃及議會第一副議長賽義德·馬哈茂德·謝里夫感受了眼前這片誕生了無數奇跡的土地帶來的沖擊后，說出了眾多與會者的心聲：“在40年的改革開放進程中，中國共產黨成功地帶領中國人民在經濟發展、反腐、扶貧、污染治理等領域取得巨大成就，人民生活水平實現質的飛躍，為世界各國提供獨特典范，成為各國政黨引領發展的一座燈塔。”
　　浙江是中國革命紅船的起航地，是中國改革開放的先行地，是習近平新時代中國特色社會主義思想的重要萌發地。在這里，共產黨人特有的信仰與忠誠、理想與追求、責任與擔當，閃閃發光，照亮前路。

浙江組織工作40年大事記

        
（一）大規模平反冤假錯案

（二）廢除領導干部職務終身制

（三）實行干部分級分類管理

（四）建立優秀年輕干部儲備制度

（五）探索公開選拔和競爭上崗制度

（六）開展非公有制經濟組織黨建工作覆蓋網建設

（七）開展黨代會常任制試點

（八）在全黨開展集中性學習教育活動

（九）建立公務員制度

（十）建立巡視制度

        
（十一）推行干部任前公示制和試用期制

（十二）在新的社會階層中發展黨員

（十三）推行民主懇談會、民情溝通日和民主聽證會制度

（十四）農村基層組織“先鋒工程”建設

（十五）組織部門先后部署開展“公道正派”、“講黨性、重品行、作表率”學習教育活動

（十六）深入實施人才強省戰略

（十七）建立農村工作指導員制度

（十八）推行黨委常委會任用干部票決制和全委會表決重要干部制度

（十九）開通“12380”綜合舉報平臺

（二十）建立組織部門人才工作牽頭抓總機制

        
（二十一）推行民主懇談會、民情溝通日和民主聽證會制度

（二十二）開展農村黨員干部現代遠程教育工作

（二十三）建立促進科學發展的干部綜合考核評價辦法

（二十四）在全省各級領導班子中開展“樹新形象、創新業績”主題實踐活動

（二十五）全省黨員踴躍交納抗震救災“特殊黨費”

（二十七）開發運用浙江領導干部網絡學院

（二十八）省委組織部機關全面推行崗位風險防范管理、五張清單一張網

（二十九）探索完善領導干部德的考核具體辦法

（三十）探索并深化市縣鄉黨委書記抓基層黨建述職評議考核

（三十一）建立縣委書記工作交流會制度

        
（三十二）開展選人用人專項檢查

（三十三）系統打造人才生態最優省

（三十四）持續打好干部工作“上、下、管、育、愛”組合拳

（三十五）高標準落實“浙江二十條”，全面深化各領域基層黨建工作

（三十六）選樹宣傳“千名好支書”“萬名好黨員”

（三十七）以“最多跑一次”改革為牽引，全面開展窗口單位服務行業創先爭優，服務型基層黨組織建設走在全國前列

（三十八）充分發揮“三地”獨特資源優勢，堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝干部頭腦

（三十九）激勵干部新時代新擔當新作為

（四十）制訂浙江省組織工作高質量發展規劃綱要